Plan de estudios

ÁREAS DE FORMACIÓN
CRÉDITOS REQUERIDOS
Área de Formación Básica Común Obligatoria
21
Área de Formación  Básica Particular
21
Área de Formación Especializante Obligatoria
21
Área de Formación Especializante Selectiva
15
Área de Formación Optativa Abierta
11
Total
89
 

 

 

Área de Formación Básica Común Obligatoria

ASIGNATURA
CRÉDITOS
Legislación laboral y fiscal
5
Desarrollo organizacional
5
Administración del capital humano
5
Metodología de la investigación
6
 

 

Área de Formación Básica Particular

ASIGNATURA
CRÉDITOS
Liderazgo y habilidades directivas
5
Provisión y aplicación del capital humano
5
Diseño y reingeniería organizacional
5
Seminario de tesis I
(Investigación cuantitativa)
6
 

 

Área de Formación Especializante Obligatoria

ASIGNATURA
CRÉDITOS
Conservación y desarrollo del capital humano
5
Calidad e innovación organizacional
5
Desarrollo sustentable en las organizaciones
5
Seminario de tesis II
(Investigación cualitativa)
6
 

 

Área de Formación Especializante Selectiva

Orientación: Desarrollo organizacional

ASIGNATURA
CRÉDITOS
Entorno y competitividad
5
Gestión de la cultura organizacional
5
Emprendimiento y diagnóstico organizacional
5
 

 

 

Área de Formación Optativa Abierta

ASIGNATURA
CREDITOS
Medición y evaluación de la gestión
5
Gestión del cambio y la transformación organizacional
5
Gestión y Organización del sector público
5
Gestión estratégica del talento humano
5
Créditos por movilidad
6
 

 

 

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